Wij zoeken voor ons team een lead developer! Onze huidige lead developer wil een stap terug doen en wij zoeken iemand die als tech lead zijn rol wil overnemen. Onze huidige lead zal betrokken zijn voor een warme overdracht en in een adviserende rol voor langere periode beschikbaar blijven.
MijnZorgPeiler blijft groeien en de professionalisering van MijnZorgPeiler vraagt om duidelijk ownership en een mede-kartrekker die mee wil doorontwikkelen. MijnZorgPeiler heeft zich de afgelopen 10 jaar bewezen en er staat een veelzijdig platform rondom kwaliteit in zorg.
Wij zoeken daarom een
Lead .Net Developer
Als bedrijf faciliteren wij professionals in zorg en welzijn om continu en zonder gedoe aan kwaliteit te werken: kwaliteit van bestaan van cliënt én kwaliteit van arbeid van professional.
We zetten ons platform ‘MijnZorgPeiler’ in als slimme software. We adviseren en begeleiden klanten in de zorg hoe zij optimaal aan kwaliteit kunnen werken, en ondersteunen bij implementatie van het kwaliteitsverbeteringsproces.
Klanten van MijnZorgPeiler zetten het systeem in voor continu en periodiek onderzoek naar ervaringen van medewerkers, cliënten en naasten, self-assessments voor cliënten, rapportage en resultaten in hun kwaliteitsdashboard (PowerBI Embedded). Gebruikers stellen vragenlijsten samen, voegen deelnemers (automatisch) toe, zetten onderzoek uit en zien realtime resultaten. Jaarlijks vullen duizenden deelnemers een enquête in via onze applicatie. Het team van Van Loveren & Partners helpt de gebruikers met inhoudelijke kennis van MijnZorgPeiler en onderzoek.
Met de inzet van MijnZorgPeiler meten we cyclisch en organisatie breed, op een slimme manier. Output en analyse is terug te vinden in één integraal systeem, ondersteunt met slimme AI-analyse, heldere rapportage en overzichtelijke dashboards, gekoppeld aan systemen van de organisatie.
Wat je gaat doen:
Je bouwt mee aan de groei van de applicatie, waar de nadruk ligt op server side development. Als tech lead ben jij verantwoordelijk voor de hele applicatie.
Je ontwikkelt MijnZorgPeiler door met focus op schaalbaarheid, onderhoud en betrouwbaarheid. Je werkt aan de volledige softwareontwikkelingscyclus, van concept tot productie, en bouwt verder aan de backend in C#.
Je krijgt de ruimte om de applicatie technisch naar een hoger niveau te tillen: je analyseert de bestaande architectuur, identificeert knelpunten en zet verbeteringen in gang op het gebied van structuur, performance en codekwaliteit.
Je biedt mentoring en technische begeleiding aan het team met een sterke focus op oplevering, terwijl je zelf actief betrokken blijft en technische discussies en besluitvorming leidt. Je krijgt de ruimte om technologieën en processen te evalueren en verbeteringen aan te dragen.
Ons team:
MijnZorgPeiler ontwikkelen we zelf door; met een kernteam van 3 developers en 1 product manager / owner ontwikkelen we continu door. Wij werken met 3-wekelijkse sprints, met een wekelijks overlegmoment om voortgang en uitdagingen te bespreken. We plannen onze tijd zelfstandig en flexibel in, we stemmen alleen af wanneer dat nodig is. Onze techstack bestaat uit Angular, C# en Microsoft Azure.
Wil je ons team versterken, dan verwachten we van je:
Je past goed binnen ons kleine team, je bent enthousiast en houdt van aanpakken. Je bent analytisch en communicatief sterk, en kunt ons development team leiden. Je neemt graag verantwoordelijkheid voor een applicatie die ertoe doet. Je wilt MijnZorgPeiler verder brengen, bouwt graag aan duurzame oplossingen en neemt daarin ook het voortouw.
Je hebt een HBO of WO opleiding, kunt zelfstandig werken en beslissingen nemen, bent bekend met onze techstack en hebt voldoende ervaring met backend development. Je hebt ervaring met integraties en koppelingen. Affiniteit met zorg en onderzoek is niet onbelangrijk.
Kortom:
- Je bent goed met C# en .NET Core!;
- Je hebt minimaal 6 jaar werkervaring;
- Je bent ongeveer op Medior of Senior niveau als het gaat om C# backend development;
- Je beschikt over mentorschap-, technische- en teamleiderschapsvaardigheden, en bent in staat om een succesvol engineeringteam te coachen en op te bouwen;
- Je hebt ervaring met het ontwikkelen van koppelingen / API’s;
- Je hebt een goede kennis van databases, zoals SQL en MySQL;
- Je werkt graag samen en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Je bent Nederlandstalig, aangezien je in een Nederlandstalig team terechtkomt;
- Je vindt het niet erg om in korte tijd snel nieuwe technieken je eigen te maken tijdens de inwerkperiode;
- Je bent analytisch sterk, zoekt naar het grote probleem achter het probleem;
- Ervaring met front-end development (Angular) is een pré;
We bieden je als lead developer afwisselend werk met ruimte voor groei, eigen initiatief en creativiteit. Je werkt samen met de product owner, development team en directeur en externe leveranciers. Wat we je concreet kunnen bieden:
- Salaris tot € 5.000 per maand afhankelijk van je ervaring, 8% vakantiegeld, goede pensioenregeling, reiskostenvergoeding en 25 vakantiedagen (met de mogelijkheid tot meer als nodig), extra dagen vrij tussen kerst en nieuwjaar.
- De vrijheid om je eigen werk-privébalans in te richten met een werkweek van 32, 36 of 40 uur, flexibele werktijden en hybride werken.
- Een prettige werksfeer en cultuur waarin ontwikkeling centraal staat, in een klein betrokken team.
- Een laptop en alle andere benodigdheden, een jaarlijks opleidingsbudget om je programmeervaardigheden en kennis actueel te houden.
Mocht het je aanspreken en zou je meer willen weten over: met wie je gaat samenwerken, hoe jouw dag eruit kan zien of MijnZorgPeiler zelf, neem dan contact op met Joris van Loveren (j.vanloveren@vanloverenpartners.nl of 06-30690845).
Een formeel CV of sollicitatiebrief is niet nodig, stuur een mailtje, bel of app naar Joris als bovenstaande je interessant lijkt.
